用人单位劳动保障资料审查申报表中的缴费工资总额是什么意思？？晕

1. 用人单位劳动保障资料审查申报表中的缴费工资总额是什么意思？？晕

一、用人单位缴费工资总额，是指所在单位一定时期内全部职工缴费工资总额，是按照社会保险法规规定，经过调整的工资总额。　　
根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》，工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
工资总额由下列六个部分组成：
（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资。　　
二、举例：一个人的工资是1500，如果买了社保，具体过程：
1、养老保险费：单位缴纳20%（300元），个人缴纳8%(120元)。
2、失业保险费：单位缴纳2%（30元），个人缴纳1%（15元）。
3、医疗保险费：单位缴纳7%（105元），个人缴纳2%（30元）。
4、工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。
5、生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

扩展资料：
工资支付的项目，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资。但劳动者的以下劳动收入不属于工资范围：
(1)单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等；
(2)劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等；
(3) 按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其它劳动收入，如根据国家规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等，以及稿费、讲课费、翻译费等。
参考资料来源：百度百科-工资支付

2. 用人单位劳动保障资料审查申报表中的缴费工资总额是什么意思？？晕

一、用人单位缴费工资总额，是指所在单位一定时期内全部职工缴费工资总额，是按照社会保险法规规定，经过调整的工资总额。　　
根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》，工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
工资总额由下列六个部分组成：
（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资。　　
二、举例：一个人的工资是1500，如果买了社保，具体过程：
1、养老保险费：单位缴纳20%（300元），个人缴纳8%(120元)。
2、失业保险费：单位缴纳2%（30元），个人缴纳1%（15元）。
3、医疗保险费：单位缴纳7%（105元），个人缴纳2%（30元）。
4、工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。
5、生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

扩展资料：
工资支付的项目，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资。但劳动者的以下劳动收入不属于工资范围：
(1)单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等；
(2)劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等；
(3) 按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其它劳动收入，如根据国家规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等，以及稿费、讲课费、翻译费等。
参考资料来源：百度百科-工资支付

3. 年度平均工资申报是按照缴纳社保人数填吗

1、单位有的职工2021年并不是全年都在岗，如何申报单位职工的年度缴费基数？答：本次年度缴费基数申报，申报明细一定要填写年度工资！例1：王某2021年全年都在岗，全年工资收入为120000元，需要填写的年度工资总额为120000元。例2：刘某2021年7月入职，月工资为6000元，年度工资总额需要用6000×12=72000，以72000元填写。例3：徐某2021年11月入职，11月工资为5000元，12月工资为6000元，年度工资总额需要用（5000+6000）/2*12=66000，以66000元填写。 2、月平均工资如有低于最低缴费基数或高于最高缴费基数的，按实填写还是填写最低或最高缴费基数？答：请单位按职工2021年度全部工资性收入如实申报缴费工资基数。 3、进行年度缴费基数申报时，全年工资填写时需要取整吗？如果取整，按什么规则取整？答：填报金额以元为单位四舍五入取整数。 4、《社会保险缴费工资申报汇总表》中“年度”“参保人数”“缴费工资总额”分别填什么？答：《社会保险缴费工资申报汇总表》中“年度”填写2022年；“参保人数”填写本单位2021年12月在职职工人数，不包含2022年1月1日后进入单位或1月6日前离职的职工；“缴费工资总额”填写本单位本次申报的2021年工资总额，也就是申报信息表的汇总数。 5、年度缴费基数申报过程中下载的模板中有已退工或退休职工如何处理？答：表格中如有已离职和已退休的人员，不用删除，按原年度基数申报，不影响申报结算信息。 6、2022年新录用的员工缴费工资基数如何确定？答：2022年新录用的员工以起薪月工资封顶保底后作为月缴费基数。 7、职工确认方式是职工签字、职代会盖章、工会盖章、张榜公示任选一项吗？张榜公示如何证明？答：申报信息表中的职工确认方式为职工签字、职代会盖章、工会盖章、张榜公示任选一项，确认好后单位盖章。张榜公示可拍照证明。 8、如何理解“根据已结算月份，按启用后的缴费工资基数与前面已结算缴费工资基数进行差额调整工作，其补征或补退金额计入当月单位结算”？单位什么时候可以查询到补征或补退的具体明细？答：举例来说，某单位于2022年1月17日申报了年度社会保险缴费工资基数， 2月11日即启用年度缴费工资基数，同时针对该【摘要】
年度平均工资申报是按照缴纳社保人数填吗【提问】
1、单位有的职工2021年并不是全年都在岗，如何申报单位职工的年度缴费基数？答：本次年度缴费基数申报，申报明细一定要填写年度工资！例1：王某2021年全年都在岗，全年工资收入为120000元，需要填写的年度工资总额为120000元。例2：刘某2021年7月入职，月工资为6000元，年度工资总额需要用6000×12=72000，以72000元填写。例3：徐某2021年11月入职，11月工资为5000元，12月工资为6000元，年度工资总额需要用（5000+6000）/2*12=66000，以66000元填写。 2、月平均工资如有低于最低缴费基数或高于最高缴费基数的，按实填写还是填写最低或最高缴费基数？答：请单位按职工2021年度全部工资性收入如实申报缴费工资基数。 3、进行年度缴费基数申报时，全年工资填写时需要取整吗？如果取整，按什么规则取整？答：填报金额以元为单位四舍五入取整数。 4、《社会保险缴费工资申报汇总表》中“年度”“参保人数”“缴费工资总额”分别填什么？答：《社会保险缴费工资申报汇总表》中“年度”填写2022年；“参保人数”填写本单位2021年12月在职职工人数，不包含2022年1月1日后进入单位或1月6日前离职的职工；“缴费工资总额”填写本单位本次申报的2021年工资总额，也就是申报信息表的汇总数。 5、年度缴费基数申报过程中下载的模板中有已退工或退休职工如何处理？答：表格中如有已离职和已退休的人员，不用删除，按原年度基数申报，不影响申报结算信息。 6、2022年新录用的员工缴费工资基数如何确定？答：2022年新录用的员工以起薪月工资封顶保底后作为月缴费基数。 7、职工确认方式是职工签字、职代会盖章、工会盖章、张榜公示任选一项吗？张榜公示如何证明？答：申报信息表中的职工确认方式为职工签字、职代会盖章、工会盖章、张榜公示任选一项，确认好后单位盖章。张榜公示可拍照证明。 8、如何理解“根据已结算月份，按启用后的缴费工资基数与前面已结算缴费工资基数进行差额调整工作，其补征或补退金额计入当月单位结算”？单位什么时候可以查询到补征或补退的具体明细？答：举例来说，某单位于2022年1月17日申报了年度社会保险缴费工资基数， 2月11日即启用年度缴费工资基数，同时针对该【回答】
2、启用年度缴费工资基数的时间？如果已经启用基数，填错数字了还能做缴费基数上调或者下调吗？如果可以，需要带什么材料？答：2022年1月至3月月度结算期间，每月业务期关闭后，系统对上月11日至本月6日期间申报年度缴费工资的参保单位，启用年度缴费工资基数。例如，单位在2022年1月6日申报年度缴费工资，那么1月11日起单位即启用年度缴费工资基数。已启用年度缴费工资基数的单位，若误报基数需要做基数调整的，上调基数可登陆江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅（网址：http://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn)，点击“单位办事-社会保险-社会保险缴费申报-缴费基数调整（上调）”调整；下调基数的单位需携带《企业职工社会保险费基数调整表》与电子档调整表数据、2021年1月至2021年12月工资的个税明细材料（税务盖章），至所属区社保办事处申请缴费基数调整及缴费基数差额退费。 13、过年期间，申报期是否会延长？答：2022年春节期间企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险经办期如下：1月31日至2月6日为春节假日期间，网上服务正常开展，柜面业务暂停受理。【回答】

4. 劳动保障监察书面审查中上年度申报社会保险缴费工资总额怎么填

你好，社保书面审查中上年度工资总额：指用人单位上年全年直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，可以对照应付职工薪酬贷方累计数。【摘要】
劳动保障监察书面审查中上年度申报社会保险缴费工资总额怎么填【提问】
你好，社保书面审查中上年度工资总额：指用人单位上年全年直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，可以对照应付职工薪酬贷方累计数。【回答】
这个缴费工资总额是公司给员工缴纳社保基数的总金额，举个例子，公司有51个人，其中按照4000元缴费基数的有45个，5000的有3个，6000的有3个，这个缴费工资总额等于4000*45+5000*3+6000*3=235500，这个缴费工资总额是公司个个缴费基数的总和。亲，希望能够帮到你！【回答】

5. lt参保单位申报年度缴费工资基数自查表gt如何填写

先签订劳动合同2.带公司营业执照、公章到劳动局登记3.确定申报基数4.缴费以上只是一个办理保险的基本程序，实践中还有很多小的程序例如：填表等。其实并不麻烦，慢慢来，祝你成功！进行社会保险登记，带公司营业执照及代码证、公章到社保部门填报《社保登记表》。取得单位的社保号后，去地税部门办理缴费手续。2、带员工的身份证复印件去填写《社会保险增员表》。3、到地税部门取《银行代扣社会保险费协议》，填好后送有关银行。4、次月起地税局即开始扣社会保险费。5、以后有员工增减时填《增员表》、《减员表》盖公章后，送社保即可。6、记住，此资料需用钢笔或签字笔填写，并保管好，因为关系到员工一生的保障。北京市三险2006年最低缴费基数为580元，生育及医疗保险为1640缴费基数是以职工上年度月平均工资来确定的，新办企业以职工第一个月工资为缴费基数缴纳社会保险，如果职工工资低于上一年度社平工资40%，即1203元，养老、失业、工伤保险以1203作为缴费基数，医疗、生育保险以社平工资的60%，即1805元，作为缴费基数。你需要持你单位营业执照副本、组织机构代码证副本、同城委托收付款协议和公章，到社保中心办理社保登记开户手续。
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"